会社情報

札幌トヨペット健康宣言

お客様のカーライフに貢献しサポートするには、社員自身が健康であることが不可欠であり、健康でなければ、お客様の信頼を得ることはできません。

当社は、会社の成長を支える社員と家族の心身の健康を重要な経営資源の一つと捉え、健康維持・増進活動に対する積極的な支援と組織的な健康づくりの推進によって、社員がいきいきと豊かで快適・健康な社会生活と経済の発展に貢献する会社を目指します。

札幌トヨペット株式会社

・社員とその家族が元気で生活できるよう、健康づくりを支援します。
・社員一人ひとりが、いきいきと働くことができる職場をつくります。

・朝礼前のラジオ体操を実施
・健康増進イベント「健康インセンティブ」を実施
・消毒液の設置やマスクの配布
・ストレスチェックの実施
・インフルエンザ巡回予防接種の実施
・女性を対象とした乳がんセミナーの開催
・社員食堂のメニュー表にカロリー、塩分を表示
・スポーツイベントを開催

・過重労働防止の週に1回の早帰り運動「帰るべ！」デーの実施
・救命救急体制としてのＡＥＤの設置

*1 収縮期血圧180mmHg以上または拡張期血圧110mmHg以上の人の割合
*2 空腹時血糖が200mg/dl以上の人の割合
*3 調査方法の変更によりデータ無し

・一般健康診断受診率100%を目指す
・精密検査受診率100%を目指す
・喫煙率の減少

健康に関する知識を深める為、各種セミナーを開催しています。社員自身が健康について考えるきっかけにもつながっています。

睡眠障害セミナーの様子

女性向けがんセミナーの様子

社員と家族が参加できる各種イベントの開催する事で、心身の健康づくりに取り組んでいます。

社員同士のコミュニケーションや運動機会の増加、心身のリフレッシュの為、多様な同好会があります。

社員一人ひとりが健康づくりに関心を持てるよう、全社員が「健康づくり宣言」を行い、自ら決めた目標達成に向けて取り組んでいます。また、地域貢献活動の一環として、毎年６月～１０月の間、月に1度地域の清掃活動を行っています。社員間のコミュニケーションにも役立っています。